1° de mayo: Día Internacional de los Trabajadores

Por Mario Huaman
secretario general CGTP


Al conmemorarse el Día Internacional de los Trabajadores, las familias
trabajadoras rendiremos homenaje a nuestros mártires y pensadores, de ayer, hoy y
siempre, como el amauta José Carlos Mariátegui. Sus reflexiones siguen siendo una
importante fuente de orientación de nuestras luchas en defensa de los derechos
humanos y laborales.
En esa fecha reconoceremos la sacrificada labor de los trabajadores en las diversas
regiones, los cuales pese a las dificultades económicas, legales y políticas, no cesan
en fortalecer sus organizaciones y promover la creación de nuevos sindicatos. Esto
se demuestra en la capacidad de movilización, como la efectuada el 3 de abril,
donde logramos congregar a diversos actores sociales para exigir medidas efectivas
contra la delincuencia.Estas son solo algunas muestras de lo que somos capaces los trabajadores cuando
nos unimos y como un solo puño expresamos nuestras demandas y junto al país
exigir a los gobiernos de turno atención a los diversos problemas sociales y
económicos, algo que no dejaremos de hacer a pesar de las dificultades que se
presenten.

Sin embargo, somos conscientes que aún no conseguimos capitalizar políticamente
nuestro potencial de convocatoria. Seguimos dependiendo de candidatos que
asumen nuestra agenda y al momento de ser elegidos dejan de lados sus
compromisos con el pueblo, como sucede en la actualidad.
A casi tres años de la elección del presidente Ollanta Humala, la realidad de los
trabajadores sigue siendo la misma o hasta más crítica. Miles continúan sometidos
a los regímenes especiales, donde los salarios apenas llegan a cubrir las
necesidades básicas y los derechos laborales son restringidos. Esto ocurre en la
agroindustria, trabajadores del campo, textiles, services, contratas, trabajadoras del
hogar, mypes, etc.
Hoy la Ley Mypes es la verdadera Ley del Trabajo, recortando derechos laborales y
brindando al capital la oportunidad de recuperar ganancias a costa de la mano de
obra barata e imposibilitada de organizarse sindicalmente. Esta norma afecta a casi
11 millones de trabajadores, los cuales siguen perdiendo capacidad adquisitiva de
sus remuneraciones además de una agresiva flexibilidad laboral. En el sector
público, la Ley Servir precarizará las condiciones de trabajo de los estatales.
El gobierno miente al país al decir que el incremento de la Remuneración Mínima
afectará la inflación, cuando sabemos que ante la proximidad de la desaceleración
económica, solo la demanda interna ayudará a evitar que la turbulencia afecte a los
más pobres.Como vemos, el panorama laboral no es alentador, cuando además tenemos un
Ministerio de Trabajo
debilitado, incapaz de
hacerle frente a los
abusos empresariales
y resolver el tema de
la fiscalización
(Sunafil). A esto se
suma que se han
despedido a miles de
sindicalizados.